"فرار از مسئولیت پذیری"

سلام همکاران: " فرار از مسئولیت پذیری" مسئولیت پذیری از عوامل پیشرفت کارگروهی و "کار صنفی"👉 است. " پاسخگو "بودن افراد در قبال مسوولیت‌هایی که بر دوششان گذاشته می‌شود . یکی از موارد مسئولیت پذیری فرداست.در برخی موارد در بین همکاران مشاهده می شود در "بحث و گفتگوی جمعی" گاها عنوان می کنند."من عضو هیچ گروهی نیستم"حتی برخی مسئولین آن را مطرح می کنند. آن را "افتخاری" 👉برای خود می دانند. فعالیت نکردن در کار جمعی به معنی "عدم پذیرش مسئولیت "است. یکی از عوامل توسعه نیافتگی "کم رنگ "شدن فعالیت جمعی و مسئولیت پذیری " است . در برخی کشور های اروپایی "نظام پارلمانی" وجود دارد .رای دهندگان به "حزب مورد علاقه" رای می دهند. میزان در صدی که حزب مربوطه رای می آورد . نماینده به مجلس می فرستند . به شخص رای نمی دهند . به برنامه حزب رای می دهند. در این کشور ها بیشتر دولت ائتلافی تشکیل می شود. چون یک حزب "حد نصاب تشکیل دولت "پیدا نمی کند" یعنی یک "حزب مطلق" رای نمی آورد در اغلب کشور ها تشکل سراسری یا به اصطلاح "سندیکا" " پیگیر خواسته های معلمان" هستند. در کشور ما "شورای هماهنگی تشکل های صنفی فرهنگیان ایران " تلاش می کند . نقش تشکل سراسری را ایفا کند . نیروی امنیتی" موانعی سر راه" مجمع عمومی شورای هماهنگی تشکل های صنفی ایجاد می کنند.تا مجمع عمومی تشکیل نشود. از شهریور 85 به بعد اجازه مجمع عمومی برای انتخاب اعضای شورای مرکزی به شورای هماهنگی نداده اند. "عدم مسوولیت پذیری" گریز از "پاسخ گو بودن" تشکل می باشد. یکی از مهمترین عوامل بازدارنده" مسوولیت پذیری و مسوولیت خواهی" در گروه ابهام در "عملکرد و وظایف" فرد در تشکل است نمونه آن می توان متخلفان اساسنامه هیات مدیره سابق کانون صنفی معلمان نام برد.که در برابر گزارش بازرس "پاسخگو"نبودند چه برسد به اعضای عادی کانون پاسخگو باشند .در حالی است که "طبق تبصره 7 ماده 17" بایدپاسخگو باشند امیدوارم آموزش های لازم در مورد مسئولیت پذیری در تشکل های های صنفی انجام شود."تا مسئولیت صنفی"👉 در همکاران تقویت شود. محمد خاکساری 2آبان 95 '