تاثیر روابط اجتماعی در تشکل های صنفی فرهنگیان

تاثیر روابط اجتماعی در تشکل های صنفی فرهنگیان
✏✏✏✏✏✏
برقراری روابط اجتماعی بین جامعه فرهنگی و تشکل های صنفی می تواند درخواسته های صنفی جامعه فرهنگیان تاثیرگذاری داشته باشد. روابط اجتماعی در دنیای امروز  رو به پیشرفت امروزی، از اصول اساسی برای دوام و پایداری زندگی فردی و اجتماعی است. روابط اجتماعی ارتباط و وابستگی متقابل افراد نسبت به یکدیگر است. این روابط
می تواند بصورت مثبت و سازنده باشد مانند رابطه دوستی و یا منفی و مخرب باشد ارتباط اجتماعی تشکل های اجتماعی با جامعه فرهنگی می تواند
✔"در فضای مجازی ،ارتباط رودرو ،سخنرانی ها ،جلسات پرسش و پاسخ " انجام شود.
هر کدام از آنها تاثیر خاص خود را دارد. به اعتقاد اینجانب مهمترین ارتباط اجتماعی با جامعه فرهنگی جلسه "پرسش و پاسخ "حضوری است. جامعه فرهنگی در جلسه پرسش و پاسخ مشکلات فردی و اجتماعی جامعه فرهنگی را مطرح می کنند. متاسفانه در این مورد تشکل های صنفی فرهنگیان به خصوص شورای هماهنگی تشکل های صنفی فرهنگیان ایران کم کار است.
جلسه پرسش و پاسخ مجازی  در تلگرام تاثیر جلسه  حضوری را ندارد. زیرا بدون ارتباط اجتماعی رسیدن به خیلی از اهداف و خواسته ها ی صنفی واقعا مشکل است. از نظر روانشناسی ارتباط "رو در رو"بهترین تاثیر دارد.چون ارتباط کلامی است. حالات روحی و روانی را در جلسات "رو دررو "پیام گیرنده مشاهده می کند.  تاثیر روانی بیشتری نسبت به فضای مجازی داردجامعه فرهنگی در ارتباط اجتماعی "رودررو"اعتماد بیشتری نسبت به تشکل صنفی می کند. چون از نزدیک هیات مدیره تشکل صنفی را
می بینند. این اصل ارتباطی ثابت شده است که ارتباط حضوری بیشتر از فضای مجازی است . یکی از دلایلی که جامعه
فرهنگی پاسخ مثبت به اعتراضات صنفی
نمی دهند. این است تشکل های صنفی
جلسات حضوری با اعضای خود و جامعه
فرهنگی ندارند . در فضای مجازی ارتباط دارند. به همین دلیل اعتماد لازم را به تشکل صنفی و اعتراض دهنده
نمی کنند.تشکل های صنفی روش خود را در ارتباط اجتماعی با اعضا و جامعه فرهنگی تغییر دهند. جلسات حضوری تشکیل دهند. موانع این راه را از پیش
روبردارند. تشکل های صنفی فرهنگیان
جلسات حضوری با اعضا و جامعه فرهنگی برگزار کنند. بعد تاثیر جلسات
حضوری را تشکل های صنفی خواهند. دید. ما این روش را در شورای هماهنگی ازمایش کردیم . هرگاه جلسات حضوری
با تشکل های صنفی داشتیم . تاثیر آن بیشتر از جلسات غیر حضوری بود.
دلیل دیگر آن این است جلسات شورای هماهنگی تشکل های صنفی قبل از 31 فرودین سال 87 که جلسه شورای مرکزی تشکل های صنفی شروع به فعالیت کند. بیشتر از وقتی بود که شورای مرکزی
تشکل های صنفی فرهنگیان شروع به فعالیت کرد چون ارتباط اجتماعی
با اعضای تشکل صنفی ارتباط مستقیم
بود. متاسفانه شورای هماهنگی فرهنگیان  تشکل های صنفی به بهانه مشکلات
امنیتی تصمیمات خود را در فضای مجازی می گیرد. در اموزهای دینی ما امده است"تجربه بالاتر از علم "است چون در تجربه عمل شده است . علم هنوز در حد فرضیه است.به همین جهت است بنده بیش 20 پیام داده ام . شورای هماهنگی تشکل های صنفی جلسه مجمع  عمومی خودرا برگزار کند. ظاهرا گوش شنوایی نیست
محمد خاکساری
بازرس سابق شورای مرکزی تشکل های
صنفی فرهنگیان
16    شهریور 98