ظرفیت و انتخاب مسئولیت

ظرفیت و انتخاب مسئولیت ✏✏✏✏✏✏✏✏✏ یکی از مشکلات کنونی کشور ما این است . مسئولیت را دراین حاکمیت گاهی به کسانی واگذار می کنند.که " نه توان و نه ظرفیت "آن را دارند.همین شخص که در مسئولیت قرار می گیرد. مشاهده می کند در مجموعه کاری او افرادی "توانمند تر و کارامدتر" هستند. لذا شروع به حذف انها می کند. همین مورد را گاهی در تشکل های صنفی و مدیریت مدارس حتی وزارت خانه ها مشاهده می کنیم. گاهی مشاهده می کنیم همکارانی مسئولیت در تشکل صنفی قبول می کنند که نه توان و نه ظرفیت دارند. شروع به تخریب همکاران خود درهیات مدیره می کنند. این را بارها طی 30 خدمت در مدرسه و 19 سال فعالیت صنفی از نزدیک مشاهده کرده ام. این اشخاص که به قول معروف "کار بلد "نیستند شروع به تخریب دیگران می کنند. تا با تخریب دیگران خود موجه جلو دهند. این موردطی این 40 سال در مدیریت ها و بالای حاکمیت فراوان دیده اید حذف افراد کارآمد برای اینکه خودشان ثبات داشته باشند در مدیریت اموزش وپروش موردفراوان است اما جای تاسف داردتخریب دیگران برای موجه دادن خود به برخی تشکل های صنفی سرایت کرده است. اما خوشبختانه در تشکل های صنفی اندک است. چون در اینجا پول نیست .البته انتقاد مسند سازنده برای تشکل صنفی مفید است. تا اشتباهات برطرف شود. نکته دیگر خواستم خدمت همکاران عرض کنم . زندان برای فعال صنفی اعتبار می اورد ولی مدیریت نمی اورد کارصنفی باید علمی و تشکیلاتی باشد. از احساس بدور باشد. یکی ازمشکلات انقلاب این بود اقایان مشکلات داخل زندان را وارد جامعه کردند. بر آن قدرت هم اضافه شد . شروع به حذف رقیبان در انقلاب کردند انقلاب خالی از افراد کار امد و به قول معروف "کار بلد "شد. البته خود بنده وخانواده ام برای فعالیت صنفی زندان رفته ایم نمی خواهم زحمات این همکاران نادیده گرفت ولی بنده اعتقاد دارم فقط به صرف اینکه فعال صنفی زندان رفته مدیر است باید قابلیت آن وظیفه را داشته باشد یعنی زندان بخاطر صنف و قابلیت کاری باهم باشند. البته کار صنفی همه اش درد سر و هزینه است. نخواستم زحمات همکاران را که زندان رفته اند نادیده بگیرم. قصد من این بود بطور مثال خاکساری چون خودش و خانواده اش زندان رفته اند. نمی تواند هر کاری را در تشکل صنفی انجام دهد. . باید قابلیت وتجربه و علم آن کار داشته باشد.برای همین بودبنده هیچ گاه به شهادت افراد منصف در کانون صنفی معلمان هیچ گاه برای دبیرکلی کانون صنفی معلمان کاندید نشدم با اینکه روزمه کاری من از اکثر اعضای کانون بالاتر بود . متاسفانه قدرت شیرین است به همین خاطر آقایان در حاکمیت 90 سال سن دارندحاضر نیستند بازنشسته شوند.این یکی ازمشکلات بزرگ کشورهای توسعه نیافته است. ماباید به زحمات همکارانی که برای فعالیت صنفی هزینه داده اند احترام بگذاریم. امیدوارم همکاران از این سخنان بنده ناراحت نشده باشند. محمد خاکساری دو دوره هیات مدیره سابق کانون صنفی معلمان 6 آبان 98