معلمان معترض:
روش های مختلف سازماندهی در
تشکل های صنفی
✏✏✏✏✏✏✏✏
قبل از هر چيز باید تأکيد کرد که در سازماندهی هيچ طریقی به عنوان بهترین راه وجود ندارد.
هر تشکل صنفی با توجه به شرایط داخلی و جغرافیایی سازماندهی خود را انتخاب می کند و موقعيت خود عملی می سازد.
الگویی که برای سازماندهی به کار
می رود به موقعيت ها و
همچنين به اعتقادات هیات مدیره تشکل صنفی بستگی دارد که تصور می کند که ان الگوی مناسب است. با توجه به موقعيت تشکل صنفی ان را
معين می کند. تقسیم وظایف بنا به موقعیت تشکل صنفی تعیین می شود
محمد خاکساری
دوم اسفند 97
۱۳۹۷ اسفند ۲, پنجشنبه
روش های مختلف سازماندهی
اشتراک در:
نظرات پیام (Atom)
هیچ نظری موجود نیست:
ارسال یک نظر